Voorstel rondetafelgesprek loondispensatie
Brief lid / fractie
Nummer: 2017D34666, datum: 2017-11-29, bijgewerkt: 2024-02-19 10:56, versie: 1
Directe link naar document (.docx), link naar pagina op de Tweede Kamer site.
Gerelateerde personen:- Eerste ondertekenaar: G.J. (Gijs) van Dijk, Tweede Kamerlid (Ooit PvdA kamerlid)
- Mede ondertekenaar: J.J. (Jasper) van Dijk, Tweede Kamerlid (Ooit SP kamerlid)
- Mede ondertekenaar: L.G.J. Voortman, Tweede Kamerlid (Ooit GL kamerlid)
Onderdeel van zaak 2017Z16611:
- Indiener: G.J. (Gijs) van Dijk, Tweede Kamerlid
- Medeindiener: J.J. (Jasper) van Dijk, Tweede Kamerlid
- Medeindiener: L.G.J. Voortman, Tweede Kamerlid
- Voortouwcommissie: vaste commissie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- 2017-11-30 13:45: Extra procedurevergadering (Procedurevergadering), vaste commissie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid
Preview document (đ origineel)
INITIATIEF RONDETAFELGESPREK
| Initiatiefnemer(s): | Gijs van Dijk (PvdA), Linda Voortman (GroenLinks), Jasper van Dijk (SP) |
|---|---|
| Rondetafelgesprek1 / Hoorzitting2: | Rondetafelgesprek |
| Openbaar / Besloten: | Openbaar |
| Onderwerp: | Invoering loondispensatie |
| Deelvragen en doel: | De recente invoering van het instrument loonkostensubsidie heeft ervoor gezorgd dat mensen met een arbeidsbeperking volwaardig kunnen deelnemen binnen een organisatie. In het regeerakkoord wordt voorgesteld om het instrument loonkostensubsidie te vervangen voor loondispensatie. De gevolgen hiervan kunnen verstrekkend zijn. De fracties van de PvdA, GroenLinks en SP stellen voor een hoorzitting te organiseren over dit thema. Hiervoor kunnen werkgevers, wethouders en belangengroepen worden uitgenodigd. Het doel van de hoorzitting is om duidelijk te krijgen wat mogelijke effecten zijn van het vervangen van de loonkostensubsidie door loondispensatie. Leid dit meer mensen naar werk? En wat zijn de gevolgen, inkomen, pensioen, recht op werknemersverzekering en risico op terugbetaling, voor deze mensen? |
| Blokindeling: | 1. Experts Nader in te vullen 2. Blok betrokkenen/ervaringsdeskundigen - Werkgever - SW-bedrijf - Wethouder. Bijv. mevr. Damen, wethouder Leiden 3. Blok belangenorganisaties - Cedris - VNO-NCW - VNG |
| Maximaal aantal genodigden (per blok): | 4 |
| Tijdsduur: | 45 minuten per blok |
| Termijn voor plaatsvinden: | Week 50 (voor begrotingsbehandeling SZW) |