Preview document (🔗 origineel)

---

Beste Commissieleden van EL&I,

Ik zou namens de commissie de minister om een brief willen vragen waarin
hij in kaart brengt welke administratieve lasten gemoeid zijn met de
wettelijke regeling met betrekking tot de ondernemingsraden. En dan met
name omtrent de grens van 50 medewerkers waarbij (MKB) ondernemers
verplicht worden om een ondernemingsraad in te stellen. 

Het instellen en hebben van een ondernemingsraad brengt een (grote)
administratieve last en regeldruk met zich mee. Voornamelijk voor MKB
bedrijven die rond de grens van 50 medewerkers schommelen, kan dit een
belemmering zijn.

Terwijl:

Een bedrijf met 50 medewerkers vaak klein genoeg is om “gewoon” even
bij de leidinggevende/baas binnen te lopen;

Er vaak weinig animo onder de medewerkers voor het invullen van de OR
is;

Indien de behoefte onder de medewerkers toch bestaat om een OR te hebben
dan blijft deze mogelijkheid bestaan middels de draagvlak vraag. Indien
meer dan de helft van de medewerkers aangeeft behoefte te hebben aan een
OR blijft de ondernemer verplicht om deze in te stellen.

Omdat er volgens mij Europees gezien geen belemmering bestaat om deze
grens weg te nemen wil ik de minister vragen om in kaart te brengen wat
de administratieve lasten zijn die ondernemers met de huidige wetgeving
ervaren en hoe deze met het verschuiven van de grens naar 100
medewerkers zou verschuiven. Daarnaast wil ik hem verzoeken om aan te
geven welke belemmeringen er bestaan om deze grens op te hogen van 50
medewerkers naar 100.

Dit voorstel staat los van de discussie over Ondernemingsraden en
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen zoals die eerder met Henk Bleker
gevoerd is op basis van zijn brief van 10 november 2011 en de nog te
verwachten brief van Henk Kamp over Europese ondernemingsraden. Daarom
graag een aparte reactie en brief van de minister eventueel in
combinatie met de minister van Sociale Zaken

Zouden jullie dit verzoek kunnen steunen?

Vriendelijke groet

Erik Ziengs

 Op grond van de Wet op de Europese Ondernemingsraden dient een bedrijf
een Europese OR op te richten als zij in de EU meer dan 1000 werknemers
telt en er ten minste 150 werknemers in twee verschillende lidstaten
werkzaam zijn. Er bestaat voor zover ik dat kan overzien geen
regelgeving over minimumnormen voor ondernemingsraden bij MKB bedrijven.