Motie van het lid Maatoug c.s. over de krapte op de arbeidsmarkt aanpakken met hulp van regionale mobiliteitsteams
Vaststelling van de begrotingsstaten van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (XV) voor het jaar 2022
Motie
Nummer: 2021D47527, datum: 2021-12-02, bijgewerkt: 2024-02-19 10:56, versie: 3
Directe link naar document (.pdf), link naar pagina op de Tweede Kamer site, officiële HTML versie (kst-35925-XV-61).
Gerelateerde personen:- Eerste ondertekenaar: S. Maatoug, Tweede Kamerlid (GroenLinks-PvdA)
- Mede ondertekenaar: J.Z.C.M. Tielen, Tweede Kamerlid (VVD)
- Mede ondertekenaar: D.G.M. Ceder, Tweede Kamerlid (ChristenUnie)
- Mede ondertekenaar: M.J.T.G. van Beukering-Huijbregts, Tweede Kamerlid (Ooit D66 kamerlid)
Onderdeel van kamerstukdossier 35925 XV-61 Vaststelling van de begrotingsstaten van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (XV) voor het jaar 2022.
Onderdeel van zaak 2021Z22350:
- Indiener: S. Maatoug, Tweede Kamerlid
- Medeindiener: M.J.T.G. van Beukering-Huijbregts, Tweede Kamerlid
- Medeindiener: D.G.M. Ceder, Tweede Kamerlid
- Medeindiener: J.Z.C.M. Tielen, Tweede Kamerlid
- Voortouwcommissie: TK
- 2021-12-02 10:16: Begroting Sociale Zaken en Werkgelegenheid (35925-XV) (voortzetting) (Plenair debat (wetgeving)), TK
- 2021-12-07 15:00: Stemmingen (Stemmingen), TK
Preview document (🔗 origineel)
Tweede Kamer der Staten-Generaal | 2 |
Vergaderjaar 2021-2022 |
35 925 XV Vaststelling van de begrotingsstaten van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (XV) voor het jaar 2022
Nr. 61 MOTIE VAN HET LID MAATOUG C.S.
Voorgesteld 2 december 2021
De Kamer,
gehoord de beraadslaging,
constaterende dat er een mismatch is op de arbeidsmarkt;
overwegende dat de coronacrisis momentum creëert voor mensen om zich te oriënteren op een overstap naar een tekortsector en zich daarvoor om, bij of na te scholen;
overwegende dat ook in 2022 coronasteunbudget is gereserveerd voor de regionale mobiliteitsteams;
verzoekt de regering om de krapte op de arbeidsmarkt aan te pakken door in elk geval:
– de regionale mobiliteitsteams voor alle werkenden, werkzoekenden en werkgevers beschikbaar te stellen, zodat zij mensen naar een baan in een tekortsector kunnen geleiden met bijvoorbeeld de regeling «NL leert door», scholingstrajecten en leerwerkbanen;
– deze teams meer en breder bekend te maken;
– de leerpunten uit de samenwerking in de regionale mobiliteitsteams toe te passen in een structurele infrastructuur voor begeleiding van mensen van werk naar werk, met daarbij concrete afspraken met gemeenten,
en gaat over tot de orde van de dag.
Maatoug
Tielen
Van Beukering-Huijbregts
Ceder